Forskning og udvikling i arbejdsmiljø med henblik på at forbedre arbejdsmiljøet
Fondens formål
Arbejdstilsynet udgør den centrale danske statslige instans med ansvar for arbejdsmiljøet. Organisationens primære formål er at fremme et trygt, sundt og fremadrettet arbejdsmiljø. Dette indebærer en aktiv indsats for at minimere fysisk og psykisk nedslidning, reducere sygefravær og forhindre personer i at blive ekskluderet fra arbejdsmarkedet. Årligt tildeler Arbejdstilsynet finansiel støtte til forskningsinitiativer inden for arbejdsmiljø og uddeler ArbejdsmiljøPrisen som et led i at øge samfundets bevidsthed om vigtigheden af et velfungerende arbejdsmiljø.
Støtter
Forskning og udvikling i arbejdsmiljø med henblik på at forbedre arbejdsmiljøet Enkeltstående ph.d.-projekter og post.doc.-forløb Forskning og udvikling inden for følgende temaer: virkemidler i arbejdsmiljøarbejdet, arbejdsulykker, psykisk arbejdsmiljø, muskel- og skeletbesvær. For yderligere information henvises til "Opslag" i nødvendige dokumenter Forskning og udvikling med henblik på at få ny viden til brug for at forbedre arbejdsmiljøet Forskning, som skal bidrage til at modvirke udstødelse fra arbejdsmarkedet, fastholde mennesker i arbejde og tilvejebringe et sundt, sikkert og produktivt arbejdsliv til gavn for den enkelte, virksomhederne og samfundet Projekter, som går på tværs af temaerne – f.eks. projekter, der giver ny viden om samspillet mellem det psykiske arbejdsmiljø og muskel- og skeletbesvær Problemstillinger relateret til kønsforskelle, sproglig og kulturel baggrund, alder, unge og nyansatte, korttidsansatte, nye virksomheds- og ansættelsesformer (fx freelancere og frie agenter) samt udsatte grupper er relevant at få belyst inden for alle temaer Samarbejde med forskergrupper i de nordiske lande om udnyttelse af data i de mange detaljerede registre i Norden Projekterne inddrager udenlandske resultater, erfaringer og best practice Interventions- og implementeringsprojekter, så viden om forebyggelse af risikofaktorer testes i praksis, og nye arbejdsmiljømæssige tiltag på arbejdspladserne kan udvikles, forankres og sprede Projekter i op til 3 år
Ansøgningsmetode
Online via fondens hjemmeside eller brev
Vigtige datoer
Ansøgningsfrist, bevillingsdato og mere
Log ind for at se alle detaljer og skriv en ansøgning med AI
Ofte stillede spørgsmål
Hvad er formålet med Arbejdstilsynet?
Arbejdstilsynet udgør den centrale danske statslige instans med ansvar for arbejdsmiljøet. Organisationens primære formål er at fremme et trygt, sundt og fremadrettet arbejdsmiljø. Dette indebærer en aktiv indsats for at minimere fysisk og psykisk nedslidning, reducere sygefravær og forhindre personer i at blive ekskluderet fra arbejdsmarkedet. Årligt tildeler Arbejdstilsynet finansiel støtte til forskningsinitiativer inden for arbejdsmiljø og uddeler ArbejdsmiljøPrisen som et led i at øge samfu
Hvad støtter Arbejdstilsynet?
Forskning og udvikling i arbejdsmiljø med henblik på at forbedre arbejdsmiljøet Enkeltstående ph.d.-projekter og post.doc.-forløb Forskning og udvikling inden for følgende temaer: virkemidler i arbejdsmiljøarbejdet, arbejdsulykker, psykisk arbejdsmiljø, muskel- og skeletbesvær. For yderligere information henvises til "Opslag" i nødvendige dokumenter Forskning og udvikling med henblik på at få ny viden til brug for at forbedre arbejdsmiljøet Forskning, som skal bidrage til at modvirke udstødelse
Hvordan ansøger man?
Du kan ansøge via: Ansøgning via email.
Hvor meget kan man søge om?
Beløb: maksimum 30.000.000 kr.
Lignende legater
Dansk teknologisk og industriel udvikling, forskning og opfindelser
Christian Nielsens Fond
Biblioteksfaglig dygtiggørelse i Danmark eller udlandet
Danmarks Biblioteksforenings Fond
Etableringen af et 'Center of Excellence' til banebrydende forskning
Danmarks Grundforskningsfond
Forskningsaktiviteter for fremragende internationale forskere
Danmarks Grundforskningsfond
Forskning og udvikling inden for effektiv energianvendelse hos slutbrugeren
Dansk Energi