Medarbejderes selvvalgte efteruddannelse i Emballageindustrien
Fondens formål
Emballageindustriens Arbejdsgiverforening består af tre fonde: Kompetenceudviklingsfonden, Uddannelsesfonden og Socialfonden. De enkelte fonde yder bl.a. støtte til medarbejdernes selvvalgte efteruddannelse, efteruddannelse af kartonnagemedarbejderne og dækning af medarbejderes løn under sygdom og barsel.
Støtter
Selvvalgt efteruddannelse for medarbejdere i virksomheder, der er medlem af Emballageindustriens Arbejdsgiverforening Selvvalgt efteruddannelse i op til to uger om året
Ansøgningsmetode
Online via fondens hjemmeside eller brev
Vigtige datoer
Ansøgningsfrist, bevillingsdato og mere
Log ind for at se alle detaljer og skriv en ansøgning med AI
Ofte stillede spørgsmål
Hvad er formålet med Emballageindustriens Arbejdsgiverforening?
Emballageindustriens Arbejdsgiverforening består af tre fonde: Kompetenceudviklingsfonden, Uddannelsesfonden og Socialfonden. De enkelte fonde yder bl.a. støtte til medarbejdernes selvvalgte efteruddannelse, efteruddannelse af kartonnagemedarbejderne og dækning af medarbejderes løn under sygdom og barsel.
Hvad støtter Emballageindustriens Arbejdsgiverforening?
Selvvalgt efteruddannelse for medarbejdere i virksomheder, der er medlem af Emballageindustriens Arbejdsgiverforening Selvvalgt efteruddannelse i op til to uger om året
Hvordan ansøger man?
Du kan ansøge via: Ansøgning via email, Ansøgning via brev.
Lignende legater
Udgifter til børns rejse/skole ved ophold i udlandet for udsendte medarbejdere
Center for Kirkeligt Udviklingssamarbejde
Organisatoriske udviklingsprojekter v. CKU-puljen
Center for Kirkeligt Udviklingssamarbejde
Forundersøgelse v. Center for Kirkeligt Udviklingssamarbejde - CKU-puljen
Center for Kirkeligt Udviklingssamarbejde
Udstationering af personale samt kort-tids konsulenter v. CKU-puljen
Center for Kirkeligt Udviklingssamarbejde
Uddannelse til unge hotel- & restaurantfolk, medlemmer af Centralforeningen mm.
Centralforeningens Jubilæumsfond