Legater Det Forenede Dampskibs-Selskabs Jubilæumsfond Syge eller nedslidte DFDS-medarbejdere, som ønsker at gå på deltid

Syge eller nedslidte DFDS-medarbejdere, som ønsker at gå på deltid

Det Forenede Dampskibs-Selskabs Jubilæumsfond

Åben
Kulturelle events Samfundsvidenskab

Fondens formål

Fonden har til formål at yde understøttelse af meddarbejdere som på grund af nedslidning eller sygdom har brug for hjælp til omskoling eller anden hjælp for at kunne fastholde jobbet.

Støtter

Syge eller nedslidte DFDS medarbejdere med muligheden for at trappe ned med lønkompensation Medarbejdere, der er dækket af DMMA’s overenskomst, med at gå på deltid, hvis ikke helbredet tillader fuld arbejdstid Medarbejdere, der er nedslidt efter mange års hårdt arbejde, eller som er blevet syg Med en krav om en løbende indbetaling på 15 kroner om måneden fra hver enkelt medarbejder samt månedlige indbetalinger fra DFDS pr. medarbejder

Ansøgningsmetode

Online via fondens hjemmeside eller brev

Vigtige datoer

Ansøgningsfrist, bevillingsdato og mere

Log ind for at se alle detaljer og skriv en ansøgning med AI

Ofte stillede spørgsmål

Hvad er formålet med Det Forenede Dampskibs-Selskabs Jubilæumsfond?

Fonden har til formål at yde understøttelse af meddarbejdere som på grund af nedslidning eller sygdom har brug for hjælp til omskoling eller anden hjælp for at kunne fastholde jobbet.

Hvad støtter Det Forenede Dampskibs-Selskabs Jubilæumsfond?

Syge eller nedslidte DFDS medarbejdere med muligheden for at trappe ned med lønkompensation Medarbejdere, der er dækket af DMMA’s overenskomst, med at gå på deltid, hvis ikke helbredet tillader fuld arbejdstid Medarbejdere, der er nedslidt efter mange års hårdt arbejde, eller som er blevet syg Med en krav om en løbende indbetaling på 15 kroner om måneden fra hver enkelt medarbejder samt månedlige indbetalinger fra DFDS pr. medarbejder

Hvordan ansøger man?

Du kan ansøge via: Kontakt fonden.

Vi bruger cookies

Vi bruger nødvendige cookies til at få siden til at fungere. Læs mere i vores cookiepolitik.