CV til fondsansøgning — skabelon og tips

Hvorfor CV’et er vigtigt i fondsansøgninger

Fondens bestyrelse investerer i mennesker lige så meget som i projekter. Dit CV skal overbevise om, at du har kompetencerne, erfaringen og track recorden til at gennemføre projektet.

Et fonds-CV adskiller sig fra et job-CV. Her er det relevante projekterfaringer, tidligere bevillinger og faglige resultater der tæller — ikke din fulde karrierehistorik.

Grundstruktur for et fonds-CV

1. Personlige oplysninger

• Fuldt navn
• Titel og nuværende position
• Organisation/institution
• Kontaktoplysninger (e-mail, telefon)

2. Uddannelse

• Relevante grader med årstal og institution
• Kun de mest relevante uddannelser (max 3-5 linjer)

3. Professionel erfaring

• Nuværende stilling (2-3 linjer)
• Tidligere relevante stillinger (1-2 linjer per stilling)
• Fokuser på erfaring der kvalificerer dig til det aktuelle projekt

4. Relevante projekter og resultater

Dette er den vigtigste sektion. List 3-5 projekter med: - Projektnavn og periode - Din rolle - Budget og finansieringskilder - Konkrete resultater

Eksempel:

“Aktive Ældre i Aarhus” (2023-2025) Projektleder. Budget: 800.000 kr. (TrygFonden + Aarhus Kommune). Resultat: 300 ældre deltog, 85% rapporterede øget trivsel. Projektet er forankret i kommunens ældrepolitik.

5. Tidligere fondsbevillinger

List fondsstøtte du har modtaget — det er den stærkeste reference:

6. Publikationer og formidling (valgfrit)

• Relevante artikler, rapporter eller præsentationer
• Medieomtale af tidligere projekter
• Konferencebidrag

CV-typer efter ansøger

Forsker-CV

For forskningsfonde (DFF, Novo Nordisk Fonden, Carlsbergfondet):

• Publikationsliste (peer-reviewed artikler, h-index)
• Forskningsprojekter med finansieringskilder
• Vejledning af studerende
• Forskningssamarbejder (nationalt og internationalt)
• Faglige udvalg og peer review

Kunstner-CV

For kulturfonde (Statens Kunstfond, Bikubenfonden, Augustinus Fonden):

• Soloudstillinger og gruppeudstillinger
• Opførelser, publikationer, udgivelser
• Priser og legater
• Uddannelse og relevante kurser
• Kunstnerstatement (kort tekst om praksis)

Projektleder-CV

For sociale og organisatoriske projekter:

• Projektledererfaring med budgetter og resultater
• Organisationserfaring (ledelse, frivillighed)
• Relevante uddannelser og kurser
• Netværk og partnerskaber
• Referencer

Layouttips

Længde

• Max 2 sider for de fleste fonde
• Max 4-5 sider for forskningsfonde (inkl. publikationsliste)
• Følg altid fondens retningslinjer

Design

• Rent og professionelt layout
• Konsistent formatering
• Tydelige overskrifter og sektioner
• Ingen farver, grafik eller billeder (medmindre det er et kunstner-CV)

Indhold

• Kun relevant information — skær det irrelevante væk
• Kvantificér resultater: “200 deltagere” slår “mange deltagere”
• Vis progression i karrieren
• Opdater CV’et til hvert projekt du søger

Almindelige fejl

1. For langt. 2 sider er nok. Forskere: max 5 sider.
2. Irrelevant indhold. Dit sommerjob som 16-årig hører ikke hjemme her.
3. Ingen resultater. At have ledet et projekt er én ting. At vise hvad det opnåede er en anden.
4. Forældet. Opdater CV’et med nyeste erfaring og resultater.
5. Generisk. Tilpas CV’et til det specifikke projekt og den specifikke fond.

Brug Fondsmatch til at generere en tilpasset ansøgning med dit CV og projektbeskrivelse som grundlag.